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東京都千代田区の社労士事務所Office Asou
過半数代表者
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コラム
【要注意】「形だけ」の過半数代表者選任が“書類送検”に? 36協定・就業規則の重大リスクとは
こんにちは、社会保険労務士の安生です。 先月、就業規則の変更の際に「過半数代表者」の選出手続きに不備があったとして、企業が書類送検されるという報道がありました。これは珍しいケースとされていますが 、多くの企業にとって人事労務上の大きなリス...
2025年11月23日
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